Projekte

In den letzten Jahren wurden von Oleg Cernavin unter anderem folgende Projekte realisiert:

  • WIN_A – Wissens- und Innovations-Netzwerk: Arbeitsforschungltung
  • en[Al]ble KI-Zusatzqualifikation für Akteure aus KMU, Betriebsräte sowie Beraterinnen und Berater intermediärer Organisationen
  • Prävention 4.0 (praevVierNull) – Handlungsempfehlungen und Leitlinien für eine präventive Arbeitsgestaltung in der Arbeitswelt 4.0
  • AKTIV– AKTIVierung neuer und bestehender Partner für die intensivere Nutzung der INQA-Referenzinstrumente zur Unterstützung von KMU
  • prädemo –Innovationsfähigkeit von KMU durch präventive, demografiorientierte Arbeitsgestaltung sowie neue und regionale Akteursallianzen 
  • generik –Aufbau generationengerechter Innovationskulturen in KMU
  • Referenzinstrumente in die Strukturen der Bauwirtschaft integrieren– Impulse für eine neue Qualität der Arbeit in der Bauwirtschaft
  • INQA-Mittelstand– Leitfaden „Guter Mittelstand – Erfolg ist kein Zufall
  • prä-send– Präventionsleitfaden und erweiterte Akteursallianzen zur Arbeits- und Organisationsgestaltung am Beispiel des Gastronomiegewerbes und der Brauereien
  • INQA-Bauen– Transferprojekt Erfolgsfaktor Präsenz in der Region •Innovationsleistungen Prävention
  • PragMaGuS – Pragmatisches Management von Gesundheit und Sicherheit
  • Tectum – Neue Konzepte zur Reduzierung von Arbeitsunfällen im Dachdeckerhandwerk in Baden-Württemberg
  • Prävention online – Entwicklung eines elektronischen Marktplatzes auf Internetbasis – Entwicklungen kundengängiger Innovationsleistungen